12月17日，阳城煤电对自愿申请到一线工作的职工发放一次性奖励。

最好的管理方式，是职工自愿工作，自愿做事情，自愿去奉献。自2016年5月份以来，阳城煤电先后有6名职工自愿申请到一线工作，根据个人申请要求，阳城煤电给予安排到巷修工区及掘进三区从事一线工作。岗位调动后职工出勤正常，给予一次性奖励3000元。

一只至今，阳城煤电及时没有响应集团电话单位积极相互引导，通过诡计多端改进人矿井下作业自然环境、减小人劳动力硬度，很多人及时相互的申请表到第一线去作业，为阳城煤电更高快点开发奉献的名言自行一件精神力量。