12月24日，落陵盛源公司2017年度领导班子年度考核会议在该公司四楼会议室召开。集团公司董事长虢洪增带队，集团纪委副书记步国栋、义桥煤矿党委副书记李大路随同，到会开展了考核工作。落陵盛源公司领导班子成员、中层干部及部分职工代表共计30余人参加了此次考评会议。

会议由该公司党委书记王政主持，步国栋传达了集团公司考核评价的实施意见。落陵盛源公司董事长、总经理陈宏代表领导班子从2017年度工作完成情况、班子建设和廉政建设情况、存在的问题和不足以及2018年的主要工作打算四个方面作了述职述廉报告。

虢洪增在多媒体做出了讲稿，列举了每次评定综合考核办法在当今行势下的重要性意义所在，牢固树立了综合考核办法整个过程中的遵守纪律和需求。并争对落陵盛源子我司实计情况发生，给出了之后一个脚印商家我司未来发展壮大的偏重于点，需求盛源子我司管理者班子要致远团结互助，不遗余力的积极推动商家我司未来发展壮大抽水平。

接着随后，在实业新新工厂判断办法组的组织开展下，对落陵盛源新新工厂管理者班子会员去了专业测评分配。判断办法成分别与该新新工厂管理者班子会员、各处门责任老虎和猫归属权各厂家责任人去了讲话。