为进第一步切实强化矿井员工考勤工作，严苛指纹打卡考核机制，都能够掌握了掘进工人人口数， 今日，安全煤厂指定下达了《巷道考勤系统方法规则》。

   为方便的管理，升高营业员的担责发现，矿規定：各种入井相关人员下井后要由他自己到员工指纹打卡站交员工指纹打卡本，升井时到员工指纹打卡站取员工指纹打卡本，员工指纹打卡本由机关人员当时人保存，没有了立刻到调度中心室补办；员工指纹打卡本不准由所有人代向领导汇报领，反之头天予以考勤系统，并对责任人罚款200元；不交考勤本者不予考勤，一年人出勤（入井）时长均以指纹打卡记录表算起，并为班餐饮补贴费申领证据；矿井考勤管理系统系统员必要确保履行做工作职责，时政热点求是的对入井人士做好考勤管理系统系统等级，按明文规定时段申领考勤管理系统系统本，显示弄虚造假者调离其做工作经历工作职责，并全矿处理决定指责。

除此之外，因本单位工作需要，井下人员需留井上工作的，由单位提前提出申请，报劳资教育科、分管矿领导及生产副矿长批准签字后交调度室，作为当班出勤依据，月底随井下考勤台帐报劳资教育科。

文档文件耍求，指纹打卡员单班最起码十次与机台监管轮班工人审核当班现在矿井下学员，并做到简单日志。某项系统颁布近一年来，得到广大干部职工认可，并且考勤员可以在任何时间都能准确无误地报出井下人数。

（永安矿山 王子双）